L’accord signé le 14 mars entre La Poste et quatre organisations syndicales entérine une nouvelle baisse du pouvoir d’achat des Postier-e-s.
L’unité syndicale impulsée par la CGT a permis d’avoir une plateforme revendicative portée par l’ensemble des organisations syndicales :

Rappelons que les premières propositions de La Poste se situaient à 1,5% pour l’augmentation générale des salariés de classe I et II et à une
enveloppe globale de 2% d’augmentation exclusivement individuelle pour les salariés de classe III et les Groupes A et B

A l’issue des négociations :
 Augmentation générale de 3% pour les salariés de classes I et II à partir d’avril
 Augmentation générale de 2 % pour les classes III à partir d’avril et une enveloppe globale de 1.5% pour les augmentations individuelles
 Augmentation générale de 1.50 % pour les Groupes A et B à partir d’avril et une enveloppe globale de 2% pour les augmentations individuelles

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